摘要：随着当今社会经济的飞速发展,我国的电力企业为适应社会的发展需求也是发展迅速,电力企业各方面都得到了长足的发展。随着各种网络通信技术的普及和应用,我国电力企业的信息数据也日益庞大,为应对这一问题,大数据概念已被广泛接受。在此背景下,电力企业人力资源部门如何科学地利用这些网络数据做好内部管理,保证数据的适用性,就需要加强大数据在相关管理中的应用,深入挖掘其价值,进而解决企业的一些现实问题。从人力资源管理入手,结合一些大数据应用经验,简要论述电力企业中大数据技术在人力资源管理中的应用。

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