摘要：随着消费群体和习惯的改变,市场开始倒逼中国企业进行价值创造。这对于那些习惯了依赖低成本、低价值优势发展的中国家族企业而言,是一个不小的挑战。然而,这种以创造股东价值为核心的管理模式,依然满足不了同时面临交接班压力,并希望成就百年传承的中国家族企业的价值创造需要。从追求创造财富到关注企业的代际传承,中国企业家所认同的最重要的事情.

注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社