摘要：车间员工在没有所谓“工头”的监视下仍然会手脚不停，一声不响地忙着自己手上的活．甚至到了下班时间还要被催促着下班。这一现象．应验了一百年前科学管理创始人泰勒关于对工人实行“差别计件工资制”的有效性。
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