蚌埠医学院学报杂志 统计源期刊

加强护理人员工作绩效管理 提升护理人力资源管理水平

作者：杨秀木; 陈永侠 刊期：2017年第01期

加强护理人员工作绩效管理 提升护理人力资源管理水平

作者：杨秀木; 陈永侠 刊期：2017年第01期

护理工作是卫生计生事业的重要组成部分，与人民群众的健康利益和生命安全密切相关。2016年11月，国家卫生与计划生育委员会制定《全国护理事业发展规划（2016-2020年）》，对护理事业“十二五”期间的发展进行了回顾，制定了十三五期间的全国护理事业发展规划。护理人员工作绩效管理是管理工作的核心，对提升护理人力资源管理水平、发展护理事...

综合医院临床护士胜任力与工作绩效现状调查

作者：孟贝; 黎丹丹; 黄慧敏; 陈永侠; 杨秀木 刊期：2017年第01期

综合医院临床护士胜任力与工作绩效现状调查

作者：孟贝; 黎丹丹; 黄慧敏; 陈永侠; 杨秀木 刊期：2017年第01期

目的：调查综合医院临床护士胜任力与工作绩效现状,并分析二者相关性,探讨工作绩效的影响因素。方法：采用中国护士胜任特征测评问卷和护士工作绩效量表,对某市4所三级综合医院400名工作满1年以上的注册护士进行整群抽样问卷调查。结果：临床护士胜任力总均分为（3.70±0.47）分,工作绩效总均分为（4.02±0.54）分。单因素方差分析显示,不同年龄、...

三级甲等医院在职护士主观幸福感、组织认同对工作绩效的影响

作者：徐燕; 徐翠芳; 陈永侠; 杨顺; 杨艳; 杨秀木 刊期：2017年第01期

三级甲等医院在职护士主观幸福感、组织认同对工作绩效的影响

作者：徐燕; 徐翠芳; 陈永侠; 杨顺; 杨艳; 杨秀木 刊期：2017年第01期

目的：探讨三级甲等医院在职护士主观幸福感、组织认同对工作绩效的影响。方法：采用自编一般资料问卷、主观幸福感量表、组织认同量表及工作绩效量表,对242名三级甲等医院在职护士进行调查,对结果进行描述性分析、相关分析及构建结构方程模型。结果：护士主观幸福感总体评分为（75.27±10.49）分,组织认同总体评分为（31.83±5.27）分;工作绩效总...

公立医院护士心理契约对工作绩效的影响

作者：黎丹丹; 孟贝; 黄慧敏; 杨秀木; 齐玉龙 刊期：2017年第01期

公立医院护士心理契约对工作绩效的影响

作者：黎丹丹; 孟贝; 黄慧敏; 杨秀木; 齐玉龙 刊期：2017年第01期

目的：探讨公立医院护士心理契约对工作绩效的影响。方法：采用护士心理契约量表和医院护士工作绩效评定量表,对某市523名二级以上公立医院护理人员进行问卷调查,采用描述性统计分析、pearson相关分析、多元逐步回归分析探讨心理契约与工作绩效的关系。结果：护士心理契约中医院责任和护士责任评分分别为（3.16±0.88）分和（4.49±0.58）分,工作...

入网声明

刊期：2017年第01期

工作压力及应对方式对临床护士工作绩效的影响

作者：黄慧敏; 陈永侠; 杨秀木 刊期：2017年第01期

工作压力及应对方式对临床护士工作绩效的影响

作者：黄慧敏; 陈永侠; 杨秀木 刊期：2017年第01期

目的：考察临床护士工作压力、应对方式和工作绩效的关系。方法：采用一般资料调查表、护士工作压力源量表、简易应对方式量表和工作绩效量表对600名护士进行施测,并进行相关分析和回归分析。结果：工作压力在婚姻状况、所在科室和月总收入上差异有统计学意义（P〈0.05～P〈0.01）。护士工作压力和工作绩效呈显著负相关（P〈0.01）,工作压力与积...

《蚌埠医学院学报》征订启事

刊期：2017年第01期

三级医院护士志愿动机和组织认同对工作绩效的影响

作者：黄慧敏; 杨秀木; 陈永侠 刊期：2017年第01期

三级医院护士志愿动机和组织认同对工作绩效的影响

作者：黄慧敏; 杨秀木; 陈永侠 刊期：2017年第01期

目的：调查三级医院临床护士的志愿动机、组织认同对工作绩效的影响。方法：采用一般情况调查表、志愿动机量表、组织认同量表和工作绩效量表,对242名三级医院临床护士进行问卷调查。结果：临床护士的志愿动机、组织认同和工作绩效均呈正相关关系（P〈0.05～P〈0.01）,志愿动机和组织认同对工作绩效有直接效应,组织认同还在志愿动机和工作绩效的...

转录因子ETS-1对乳腺癌细胞增殖作用的影响

作者：胡嵩; 张岩巍; 姜鹏飞; 孙贝贝 刊期：2017年第01期