摘要：<正>国运兴衰、系于教育,教育振兴、教师为本,师资水平是区域教育的核心竞争力。造就一支师德修养高尚、业务素质精良、教学技能全面、教学基本功过硬、具有一定教科研能力、适应新时期新课程改革发展需要的教师团队,是新时期学校发展的基础。而校本培训是提高教师素质最基本、最有效、最直接的途径。通过多年的工作实践,我们深深地体会到,校本培训要抓实抓细,才能促进教师专业成长。

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