摘要：企业人力资源管理工作中应当建立完善的激励机制,通过制度的落实来有效激发员工的积极主动性和创造性,进而提高人力资源分配和管理水平,促进企业快速发展。本文对企业人力资源管理过程中的激励机制作用进行分析,并在此基础上分析如何发挥激励机制的重要作用,以对现代企业人力资源的管理提供理论性指导。
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