摘要：血管外科患者大部分为高龄患者,且伴有心脑血管疾病、糖尿病以及高血压等并发症的风险较高,而且由于存在下肢无力以及肢体功能障碍等现象,出现跌倒等风险的可能性较大。患者身体活动受限,患肢感觉明显衰退,受压部位出现压疮的风险较高,导致血管外科护士工作压力大、护理质量下降[1]。本文把分层管理模式应用在血管外科护士管理工作中,探讨研究了其对减轻压力的效果,具体内容报告如下。

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