摘要：目的：摸清青岛市卫生人力发展现状，预测2020年青岛市卫生人力状况。方法：以2006—2015年青岛市卫生统计资料为基础，采用人力，人口比值法、时间序列法、比较分析法和比值推算法，进行预测。结果：2010-2014年。青岛市卫生人员数上升趋势明显。结论：到2020年，青岛市卫生人力资源配置数量均达到国家要求，但出于经济社会和人口形势的变化，卫生人力资源的数量和结构仍需不断提高和改善。

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