摘要：医院领导必须实现从管理者到既是管理者又是经营者的转变。医院的改革目标及经营策略必须紧紧围绕以病人为中心，定位于满足病人的需求，并将需求转化为病人受益、医院收益，从而，达到社会效益和经济效益的统一。医院的经营要有正确的思想基础。
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