中国人力资源开发

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Human Resources Development of China

杂志简介:《中国人力资源开发》杂志经新闻出版总署批准,自1987年创刊,国内刊号为11-2822/C,是一本综合性较强的经济期刊。该刊是一份月刊,致力于发表经济领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目:专题研究、组织行为、劳动关系、人力资源、政策研究

主管单位:国家发展和改革委员会
主办单位:中国人力资源开发研究会
国际刊号:1004-4124
国内刊号:11-2822/C
全年订价:¥ 811.20
创刊时间:1987
所属类别:经济类
发行周期:月刊
发行地区:北京
出版语言:中文
预计审稿时间:1-3个月
综合影响因子:2.73
复合影响因子:1.42
总发文量:3410
总被引量:17265
H指数:40
引用半衰期:3.352
立即指数:0.0257
期刊他引率:0.8919
平均引文率:6.1171
  • 2012十大经济社会热点

    刊期:2013年第02期

    1.“过冬” 受欧美经济危机影响,全球陷入经济低迷。2012年国内经济形势严峻,中小企业生存困难,制造业面临寒冬,电商、PE等新兴行业也不景气,这与前两年的“PE过热论”、“全民PE论”形成了鲜明的反差。12月份央行的四季度调查报告显示,虽然经济温和回升,但企业市场需求预期、出口订单预期、经营景气预期、盈利预期等指数均有所下降,说...

  • 廉价中国的终结

    刊期:2013年第02期

    中国现在是世界上最大的制造国,但是,成本的上涨正导致“便宜中国造”的时代渐渐远去。 土地价格的上涨、环境安全条例的规范、税收政策的调整等都是导致成本上升的因素,但最主要的还是劳动力。如果廉价的中国正在逝去,那谁将取代它?工厂将会转移到劳动力便宜的贫穷国家吗?这是传统的看法,但也是错误的看法。

  • 友善比聪明更可贵

    刊期:2013年第02期

    一名叫布兰登-库克的美国市民去医院看望患癌症的祖母时,祖母说非常想喝一碗帕尼罗面包店做的蛤蜊浓汤。按照惯例,帕尼罗面包店只有周五才会供应这种汤。但当布兰登说明情况后,店长不仅马上为他做了鲜美的蛤蜊浓汤,还附赠了可口的甜点。布兰登和他妈妈在Facebook上讲述了此次经历,帕尼罗面包店的Facebook主页因此增加了2.2万条评论,50万...

  • 胖东来,行走在商业与信仰之间——少有人走的路

    作者:丁昀 刊期:2013年第02期

    河南许昌是座古城,曹操迎献帝后迁都至此。时过境迁.古都的风范韵味已经荡然无存。一副与大多数国内四线城市一样的容貌,平淡无奇。

  • 商业理性与组织人性

    作者:丛龙峰 刊期:2013年第02期

    中国的许多传统行业,还远远没有发展到竞争自热化的地步,所谓竞争激烈,只是低水平、同质化的竞争,因为没有几家企业愿意认认真真做事,更没有几家企业愿意真正把一件事情做到无与伦比地好。就像许多零售企业,它们并不是在做零售,它们只是想赚钱。对于真正想把一件事做好的企业来说,它没有竞争对手,市场上只有它自己。

  • 于东来的“宗教”

    作者:胡宇萌 刊期:2013年第02期

    湖南一家零售企业的总经理,管理着几十家超市、百货,今年带着500多名员工分10次到许昌学习胖东来。“每次几十人,高层、中层、基层轮流来,每次都有收获,每次学习回去我们都能提升一大截。就是这样学,我们与胖东来的差距还是特别大。”这位总经理边说边摇头,“胖东来真不是想学就能学会的。”

  • 胖东来,企业可以这样活着

    作者:郭威 刊期:2013年第02期

    胖东来给人一种独特的感觉,这种独特性在外人看来或许有些傻,在胖东来则显得那么自然。 当很多企业将顾客看做利润来源,希望多收获少付出的时候,胖东来一门心思地为顾客服务。他们提供适合当地消费水平的丰富商品,为顾客退换货物提供方便,免费维修,代客采购,提供干净整洁舒适的购物环境,让顾客可以休闲放松娱乐,关注顾客的健康和快乐...

  • 五星级企业与五星级人生

    作者:任坤 刊期:2013年第02期

    人们如此热衷于讨论胖东来,倒不是完全因为它在商业上如何成功,而是因为它的别致。它起码带来了一种可能性:人们(客户、员工)在商业活动中是可以幸福快乐的。它激起了人们对乌托邦的朴素憧憬。

  • 零售业的“在地感”

    作者:肖索未 刊期:2013年第02期

    读了关于胖东来的报道,我脑子里冒出一个词:在地感。“在地”是台湾对于英文local的翻译,大陆多译成“当地”或者“本地”,但是我觉得“在地”一词更有“在这个地方”的存在感,也更贴合本文所说的胖东来的企业运作与当地人社会生活关系密切的意思。简单地说,胖东来的成功之处是在商业场所中营造出现代都市生活所欠缺的安全、信任和可依赖...

  • 卖场小兵

    作者:郑晓艳 吴青阳 胡宇萌 刊期:2013年第02期

    家乐幅、沃尔玛、7-ELEVEN、好邻居、国美、苏宁、超市发、物美……几乎每一个生活在城市里的人对这些名字都不会陌生。商店、超市、便利店、大卖场这些零售业态遍布我们的身边。围绕人们的消费习惯和需求结成一张纵横交错的网。

  • 人力资源服务业:迈向综合发展——访天津FESCO运营管理部总监时博

    作者:李虹颖 刊期:2013年第02期

    改革开放后。外资企业蜂拥而至。1980年,国务院在“暂行规定”中规定:外国公司常驻代表机构聘请工作人员应当委托当地外事服务单位或政府指定的其他单位办理。各面向当地市场并辅助当地政府履行管理等职能的外企服务公司。由此。各地的外企服务公司应运而生。成为了中国人力资源服务行业具有开创意义的第一批企业。然而,近年来经济环境的变化...

  • 收入分配体制改革攻坚战

    刊期:2013年第02期

    2013年1月18号,国家统计局出人意料地公布了过去十年来的全国居民收入基尼系数。这个出自官方的权威数字,自2003年至今始终位于0.47—0.50之间,一直远高于国际公认的警戒线0.4。

  • 收入分配改革的两杆秤和三条线

    作者:刘福垣 刊期:2013年第02期

    历时八年之久的收入分配改革方案,千呼万唤难以出台。似乎比抗日战争还难!改革的最大难度还不在子显而易见的阻力,许多以动力自居的人们,诉求不现实、思路混乱、方法不科学。客观上从动力转变为更难以克服的阻力。他们的改革目标是缩小收入差距,途径是直接限高提低。这是打遭遇觇,是均贫一的传统模式。忽视了分配机制是否公平的要害问题。...

  • 预分配:“从娃娃抓起”的分配革命

    作者:李清彬 刊期:2013年第02期

    日前十八大报告提到“实现发展成果由人民共事,必须深化收入分配制度改革。努力实现居民收入增长和经济发展同步、劳动报酬增长和劳动生产率提高同步”。同时。中央还提出7居民收入倍增计划。收入分配改革的话题又一次成为了焦点。那么这一问题该如何解决昵?社会各界提出的药方包括打破垄断、惩治腐败、提升劳动份额、健全社保体系等具体描施...

  • 初次分配的理想机制与现实障碍

    作者:王洋 刊期:2013年第02期

    众所周知,国民收入这块大蛋糕,是在家庭、企业和政府之间进行分割的。如果企业或者政府少拿一点,那么家庭童的自然也就多一点。那么,一个很自然的想法是,我们为什么不设计一套分配机制。使得政府少拿一点。企业少留一点,多给家庭一些,并且在家庭之间平均分配昵?事实上,问题在于这样的分配机制势必要求一个强大的政府来执行,而一个全能...