首页 期刊 中国全科医学 天津市社区医疗机构卫生技术人员分布公平性研究 【正文】

天津市社区医疗机构卫生技术人员分布公平性研究

作者:周娟; 李强; 张立; 陈璐; 高洁; 周玲玲; 杜智 天津市第三中心医院办公室; 300170; 天津市第三中心医院医务处; 300170; 天津市第三中心医院信息处; 300170; 天津市第三中心医院人事处; 300170
社区卫生服务   卫生人力资源   公平性  

摘要:目的探讨洛伦兹曲线和基尼系数对社区医疗机构卫生技术人员分布公平性评价的效果,为社区卫生资源合理分配提供实践依据。方法 2011年1—12月利用天津市及全国的卫生统计资料,研究天津市社区医疗机构卫生技术人员配置现状,采用洛伦茨曲线和基尼系数测量社区医疗机构卫生技术人员按人口和地理分布的公平性。结果天津市社区医疗机构卫生技术人员按地理分布的洛伦兹曲线较按人口分布的洛伦兹曲线明显偏离绝对公平线,二者基尼系数分别为0.41和0.13。结论社区医疗机构卫生技术人员按人口分布的公平性优于按地理分布的公平性,政府在制定卫生政策时应综合考虑地域因素,在卫生人力资源总体不足的情况下,需通过制度创新优化配置,达到卫生系统效率最优化。

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