摘要:随着全面二胎政策放开,符合二胎政策的职场女性,无论是跳槽,还是晋升,很容易遭受用人单位的冷眼旁观,职业歧视越来越普遍且隐秘,让职场女性有苦无处诉。是"生"还是"升",成为她们必须权衡的问题;就业性别歧视,也将成为全社会共同面临的挑战。
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