摘要：广阔的齐鲁大地上奔波着六千多万劳动适龄人口,遍布着上万家公共就业服务场所,创造了连续十年城乡就业双过百万的骄人成绩。在新形势下,如何让就业服务更好地惠及每一位劳动者？这是就业人必须面对的挑战。＂民之所望,政之所向＂,为更好地满足人民群众日益多元的就业服务诉求,从2013年起,山东省政府提出了建设＂乐业山东＂理念,全省各级就业服务部门着力打造以两公里为半径、半小时为时限的＂山东半小时公共就业服务圈＂,形成了公共就业服务长效机制,实现了公共就业服务量与质的同步提升。山东省的做法,在全国范围内亦具有重要的借鉴意义。

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