摘要：当前,针对个别企业用工"招不进、留不住"和"民工荒"现象,山东省威海市大力开展人本服务,创造和谐的就业环境留住人。该市根据调查发现,企业招工难主要是工资待遇低、工作环境差、劳动强度大等原因造成的。在威海,工资在600元以下的企业招工困难;700-1000元的企业勉强维持;1000元钱以上的企业招工没有问题。针对这一情况,该市各级政府和劳动保障部门采取了多种措

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