首页 期刊 中国就业 农村劳动力转移的战略定位——对河南农村劳动力转移的情况调查及思考 【正文】

农村劳动力转移的战略定位——对河南农村劳动力转移的情况调查及思考

作者:张荣凡
农村劳动力转移   农村富余劳动力转移   农村劳动力素质   战略定位   河南省  

摘要:农村富余劳动力转移是伴随着农村改革和发展而出现的必然经济现象。河南省作为农村人口占70%以上的农业大省,农村富余劳动力的转移问题更为突出。2002年全省农村劳动力总数已达4691万人,其中富余劳动力约有2800万人,目前已实现转移的只有1310万人,占农村劳动力总数的27.93名,其中在省外务工633万人,占转移人数的48%,尚有1500多万人有待转移。据统计,转移人员年劳务收入528亿元,以外出务工为主的工资性收入已占到全省农民年人均纯收入的26%以上,对农民人均纯收入增长的贡献率达到40%以上,成为支持近年河南省农民收入增长的主要因素之一。本文拟对河南省农村劳动力转移特征和制约因素进行分析探讨,从而提出促进农村劳动力转移的途径和对策,以期对政府决策提供依据和借鉴。制约河南农村劳动力转移的因素分析

注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社

学术咨询 免费咨询 杂志订阅