摘要：作为既要对外又要对内的管理岗位,国有企业办公室管理工作的重要性不言而喻。但长期传统思想的影响又使国有企业办公室管理面临诸多问题。本研究总结了国有企业办公室管理的常见问题,然后提出了国有企业办公室管理改进和创新的策略,以供相关工作人员参考。

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