摘要：青年是企业的希望和未来,是企业最活跃的资源和力量.如何调动青年人积极性和主观能动性,在推动企业经营管理中充分发挥自身能量和优势,历来是党建思想政治工作研究的重点.本文以销售企业地市公司青年职工为对象,跟踪了解青年所思所想,研究分析青年所言所行,为探索改进凝聚青年队伍、激发青年活力、完善青年人才队伍建设提供有针对性的参考依据,取得良好成效.

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