摘要:自从2010年开始,我国高等教育事业中的主体地方高校就开展绩效工作改革工作,和中央直属高校进行相互比较,地方高校绩效工作改革实践具有自身的特征,也面临着更多的困难及问题,在本文当中详细对地方高校绩效工作改革背景及遇到的问题进行分析,提出一些解决问题的方法,希望可以让地方高校绩效工作实施方案变得更为完善一些,为地方高校绩效工作改革工作的顺利完成做出保证。
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