摘要：在国民经济不断发展过程中,对中小型企业的发展提出了全新的要求,尤其在人力资源管理方面,而信息化建设发挥的作用也越来越显著.通过企业人力资源管理信息化建设,可以促进企业各项经营管理活动的顺利开展,不断提高企业人力资源管理水平,将人才的作用和潜能充分发挥出来,进而为企业发展注入强大的生命力.本文主要针对中小型企业人力资源管理信息化建设展开深入的研究,希望为相关人士提供些许帮助.

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