人力资源杂志 省级期刊
Human Resources
杂志简介：《人力资源》杂志经新闻出版总署批准，自1986年创刊，国内刊号为21-1485/C，是一本综合性较强的管理期刊。该刊是一份半月刊，致力于发表管理领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目：看法_总编随笔、看法_热点聚焦、看法_热点聚焦_翻转、看法_专题策划、看法_视界、看法_金柚网人资研究、干法_新干线等
杂志简介：《人力资源》杂志经新闻出版总署批准，自1986年创刊，国内刊号为21-1485/C，是一本综合性较强的管理期刊。该刊是一份半月刊，致力于发表管理领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目：看法_总编随笔、看法_热点聚焦、看法_热点聚焦_翻转、看法_专题策划、看法_视界、看法_金柚网人资研究、干法_新干线等
作者：齐向宇 刊期：2018年第12期
马上大学毕业的侄女儿到一家公司实习,为节省上下班时间,不顾父母反对,在单位附近租个房子。周末我被她拉到宜家,耗资三千元买来室内摆设。不消说,搞了一次房屋大翻转。累瘫的我抱怨:“房证上有你的名字吗?”
刊期：2018年第12期
近日,领先的移动互联网招聘平台BOSS直聘在杭州举办“新招聘NEW杭州”活动,现场了《杭州人才趋势报告》以及“杭城100”计划,助力杭州创业公司完善招聘体系和流程,提升企业吸引力,实现高质量招聘。“杭城100”计划是BOSS直聘根据杭州目前人才市场特点的扶持计划,助力企业完善招聘体系和流程,提升企业吸引力,实现高质量招聘。
刊期：2018年第12期
平时我们在医院就医时会看到“老年人优先”“军人优先”的字样,但西安一家医院贴出了“高层次人才优先就诊”的告示。高层次人才可以拿着医院的小绿卡,免费挂号,优先就诊,优先取药,享受一条龙的门诊服务。医院工作人员表示,这是当地有关部门出台的高层次人才服务中的一项配套措施,医院只是照章行事。高层次人才优先就诊真的合适吗?
刊期：2018年第12期
早上6点左右的光景,城市已经苏醒,却还睡眼朦胧。早点铺里往往食客稀少,进进出出热火朝天的,大都是送外卖的大叔小哥。他们熟门熟路地进入取餐处,高声大气“两根儿油条一碗豆腐脑儿好了没有”的同时,还与同行交流几句已经送了几单之类。对于城市来说,这是一群熟悉的陌生人。我们习惯并常常无睹他们的忙碌,很少意识到他们其实已经改变了城市的节...
作者：IT之家 刊期：2018年第12期
近日华为在罗马举办了面向未来的人才交流活动。负责人表示,华为计划在未来三年,通过发展本地人才计划,在欧洲培养3000名本地优秀人才,包括未来种子计划、实习生项目、应届生招聘项目等。在这项计划中,华为将选择1000名优秀大学生来中国参观学习、1000名实习生进入华为学习与业务实践,并录取1000名应届生进华为工作。目前,华为已经彻底退出了美...
作者：新华网 刊期：2018年第12期
格力明珠产业学院成立仪式近日在珠海城市职业技术学院行政中心举行。珠海格力电器股份有限公司董事长兼总裁董明珠出席签约仪式,与现场四百多名师生及格力员工共同见证了格力在校企联合人才培养方面的又一重大举措。《合作共建格力明珠产业学院框架协议》明确了“优势互补,资源共享,互惠双赢,共同发展”的发展原则,确立了双方将建立长期、紧密...
作者：搜狐网 刊期：2018年第12期
苏宁20校园招聘宣讲会近日在清华大学举行,马康作为“1200工程”一期“老狮”,与来自清华大学等高校近200名应届毕业生分享成长历程,并率各产业多名HR现场接受简历投递。据了解,苏宁将面向全球招聘一万名20高校毕业生,100多类校招岗位覆盖苏宁八大产业,海外及全国40多个区域公司也同步启动招聘。技术驱动智慧零售,高层次、高素质人才是关键。此...
作者：新京报 刊期：2018年第12期
京东方近日公告,将与北京市房山区人民政府共同打造生命科技产业基地。公告显示,项目分两期实施,名称为暂定名。项目拟选址位于高端基地06街区,总建设用地约707亩,但最终用地以政府相关部门批复为准。房山区政府承诺将在人才扶持、住房保障、生活配套、土地配套条件、能源供应及配套设施等方面为京东方提供全方位的政策性支持;在综合医院资质评...
作者：凤凰网 刊期：2018年第12期
苹果在官网上表示,从11月26日到12月23号,苹果公司的步行“侦察队”会在加州的阿拉米达、洛杉矶、旧金山、圣马特奥、圣克拉拉和圣克鲁斯县展开行动。今年10 月,有人在旧金山发现了苹果首批地图数据收集员,他们背着大大的背包,里面装着许多摄像头和传感器。此举可能是为了改进行人和自行车的导航,因为苹果地图经常假设行人必须走和汽车一样的路...
作者：新浪网 刊期：2018年第12期
沃尔玛在2017年完成试点计划之后,预计2018年年底在美国超过5,000个门店配备17,000个虚拟现实(VR)设备,培训其超过100万名店内员工。这款虚拟现实设备与戴尔的HTCVive 等高端路线的竞争对手相比,价格更便宜。沃尔玛将使用总部位于加利福尼亚的STRIVR公司所创建的虚拟现实软件,该软件共有45 个虚拟现实程序,用于培训员工几乎所有与店内操作相关的...
作者：腾讯网 刊期：2018年第12期
根据近日FacebookNASDAQ:FB)所做的内部调查显示,过去一年是该公司最为艰辛的一年。员工士气受到重创,内部情绪的几项关键指标急剧恶化。这份近2.9万名员工参与的调查显示,因为公司股价的暴跌,管理层的持续动荡,以及铺天盖地的负面报道,刚超过半数的员工表示仍对公司未来感到乐观,较一年前调查时的数据减少了32个百分点。53%的员工认为Facebook...
作者：金融界 刊期：2018年第12期
全球目前市值最大的电商企业亚马逊最近宣布,将分割一部分位于西雅图总部的功能,设立第二总部,并且再将第二总部也一分为二,将第二总部的两个办公室分别设在美国纽约市和华盛顿特区附近的阿灵顿市。在声明中,亚马逊表示将斥资50亿美元兴建这两个办公室。亚马逊创始人贝佐斯表示,“纽约市和华盛顿特区附近的阿灵顿,这两个选址将使我们能够吸引世...
作者：齐向宇 刊期：2018年第12期
在一家俱乐部,听了一堂文化管理课,见到一位大师,拗口的新名词在PPT 里啪啪作响,出门来,一脸out。猛见两位门岗,站姿含胸拔背,目光炯炯,不知是哪家派你公司的保安人员,心中陡生敬畏。我想起《跃迁——成为高手的技术》一书里面的一句话:头部效应:站位比努力更重要。
作者：蔡世伟 刊期：2018年第12期
甲之蜜糖,乙之砒霜人力资源管理是个舶来品,从基础理论、逻辑框架、落地工具到专业术语,无不带有浓厚的西式色彩。国内绝大部分人力资源从业者是从招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、人力资源规划等传统六大模块划分的管理模式起步,伴随着新理论的持续引进,演变出行政人力资源与组织人力资源二分模式和三支柱模式等新型人力资源管理模式。
作者：严川 刊期：2018年第12期
人力资源业务日益精深,内涵越来越丰富,人力资源从业者的价值也在不断提升。杰克·韦尔奇曾不止一次提到人力资源管理者的重要性,比如“毫无疑问,人力资源的负责人应当是任何组织的第二号重要人物”“从CEO的观点来看,人力资源负责人至少应当与CEO平起平坐”。但在现实当中,人力资源从业者走上企业高层的几率并不大。
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