杂志简介：《企业经济》杂志经新闻出版总署批准，自1981年创刊，国内刊号为36-1004/F，是一本综合性较强的经济期刊。该刊是一份月刊，致力于发表经济领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目：特稿、数字经济、企业战略、管理纵横、行业探讨
杂志简介：《企业经济》杂志经新闻出版总署批准，自1981年创刊，国内刊号为36-1004/F，是一本综合性较强的经济期刊。该刊是一份月刊，致力于发表经济领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目：特稿、数字经济、企业战略、管理纵横、行业探讨
刊期：2012年第07期
自7月6日起，央行下调金融机构人民币存贷款基准利率，这是继6月8日降息后不足一个月中第二次降息，6月8日的降息还对金融机构存款利率浮动区间进行了调整，显示出货币政策助力“稳增长”的决心，对于降低企业在经济下行时期的融资成本、增加其信贷需求将起到重要作用。
作者：王红君 张锐 张燚 刊期：2012年第07期
以国内品牌生态领域的1704篇学术论文作为数据样本，统计1996-2011年间论文的时间分布和作者分布状况。运用CiteSpaeeⅡ可视化分析工具分别绘制品牌生态领域高频作者和研究热点前沿的知识图谱，并建立两者共现混合的二维时空分布图谱。评述并揭示高频作者的合作聚类状况、研究热点、热点区域、关键知识元、研究前沿及主要代表作者。
作者：宋旭琴 刊期：2012年第07期
本文主要研究我国现阶段的市场分散性对企业跨地域横向扩张的影响，通过对已有相关文献进行深入探讨，对市场分散性的定义及其发展趋势等相关内容进行了总结，发现国内市场的一体化程度正在日益提高，市场分散性对我国跨区域经营的企业的影响正在日益缩小，制约企业发展壮大的主要因素不是市场分散性，而是企业的内部管理能力。
作者：夏德 王林 刊期：2012年第07期
识别企业供应链运作中潜在的风险因子及联动特征，并选择针对性的风险管理杠杆策略，是维持供应链运作的稳定与高效的重要议题。基于企业供应链管理中的风险特性，本文在剖析了关键事件法、历史数据分析法以及全景描述法的适用范围以及需要注意的问题后，结合供应链风险管理中面临的不同风险类型和事项，探讨了合理的供应链风险识别方法，深入分...
作者：涂玉龙 刊期：2012年第07期
以家族企业中的家族影响为研究视角，通过对广东省127家家族企业进行实证检验，探讨了家族成员的社会资本、家族成员管理参与度和家族成员间和谐度这三个家族影响维度对家族企业绩效和创新的影响。研究结果显示，此三个家族影响维度与家族企业绩效存在正相关，创新在两者之间的关系中起着正向的调节作用。
作者：赵清俊 孙海 刊期：2012年第07期
21世纪可能取得重大突破的三个领域之一的纳米技术在生物制药领域的应用，将对我国制药产业的发展起到巨大的作用。“纳米生物制药”是一门结合“纳米科学”与“生物制药”的重大高新技术领域。本文研究了我国纳米生物制药技术在国际上的地位和实力分布情况，认为利用产学研合作是促进企业、大学和科研院所资源的共享、优势互补，促进纳米生物制...
作者：张波 罗瑾琏 钟竞 刊期：2012年第07期
力图探究研发成员及研发团队领导对于团队创造力的内涵、激发方式、平衡偏好三方面的认知和实践。采用焦点小组访谈、个人访谈和问卷调查的方法，对魏德米勒公司研发团队进行研究。发现研发人员从个人创造力整合、团队产生新创意以及团队氛围三种视角理解团队创造力的概念；激发团队创造力的重要基础是个人创造力和团队氛围，较宽的个人知识面和...
作者：黎春燕 李伟铭 刊期：2012年第07期
区别于一般员工，核心员工是科技企业核心竞争力的重要载体，能够为企业创造巨大的价值。然而，由于科技企业核心员工具有较强的自主性、优越感和自我实现需求，维系科技企业核心员工这一特殊群体的稳定也比一般员工难度更大。本文试图从心理契约的视角切八，结合科技企业核心员工的特质及其心理契约的差异性，分析科技企业核心员工心理契约违背...
作者：尹效国 刊期：2012年第07期
基础管理是全部管理实践和管理理论的根基。对于一家企业而言，基础管理是指为实现企业目标所必需的各项专业管理职能得以发挥而应具备的规则、程序、标准、机制和框架等。其内容就是在以人为本的基础上，管理趋向规范化及形成企业文化的过程。规范化过程是建立硬约束的过程，文化建设过程则是软约束、正激励的形成过程。这些内容可以概括为“以...
作者：冉宁 宋长胜 刊期：2012年第07期
人性假设是管理理论、管理模式形成的逻辑前提。从回顾西方管理理论的角度梳理了不同人性假设的演进，认为各种假设都契合于当时的社会形态、经济状况。在此基础上，对“闪辞族”的群体特征与职场特质进行分析，提出了“有限理性的复合人”假设，并运用资质模型、柔性管理、组织沟通的方式对“闪辞族”的管理进行了探析。
作者：林火平 林翰文 刊期：2012年第07期
发达国家金融机构高管薪酬长期以来远远超过其他行业平均水平。2008年美国金融危机爆发后，一些发达国家对高管薪酬采取了较为严格的监管政策，引起广泛关注。本文分析了发迭国家金融机构高管薪酬的主要特点和问题，总结了其薪酬监管的经验教训，提出了完善我国金融机构高管薪酬制度的政策建议。
作者：吁文涛 刊期：2012年第07期
2008年美国金融危机逐渐全球化，各国不同程度地受到影响，金融安全问题再次被重视。我国金融业在结束过渡期后已经完全开放，为了确保金融安全，建设必要的金融安全网刻不容缓。本文认为，我国金融安全网的建设应包括完善金融监管体系、建立存款保险制度、完善最后贷款人制度、建立金融机构危机处理的“快速反应机制”方面内容。
作者：龙继林 刘光才 刊期：2012年第07期
服务创新对提升我国航空运输业竞争力具有重要意义。在阐述我国航空运输服务领域实施服务创新必要性的基础上，分析服务创新在航空运输服务中的体现，进而剖析当前我国航空运输服务创新中的主要问题及原因，最后，提出实施我国航空运输服务创新的路径。分析表明：鉴于航空运输业的特殊性，我国民航运输服务创新只有从完善创新政策、构建新的服务...
作者：王莉 刊期：2012年第07期
建筑业已经是我国国民经济的重要组成部分，逐渐成为国民生产总值和劳动力就业的主要贡献者。但在我国工程项目建设中，管理部门职能转变滞后、安全生产管理机构职责不清、管理职能分散等诸多问题，直接影响了我国建筑企业建筑安全管理的效益，增加了生产成本。基于此，本文主要探讨了如何确定工程项目的安全效益与安全投入，探讨了建筑安全管理...
作者：郑海 刊期：2012年第07期
网络信息技术的发展引发了一场零售业的革命，我国零售企业必须认清这场革命的本质和影响，充分利用现代网络信息技术，实施服务创新，通过精确、贴心、便捷、体验、互动式的服务，与顾客建立更加亲密而持续的伙伴式的关系，培育顾客忠诚，重塑企业的核心能力和竞争优势。
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