企业管理

企业管理杂志 部级期刊

Enterprise Management

杂志简介:《企业管理》杂志经新闻出版总署批准,自1980年创刊,国内刊号为11-1099/F,是一本综合性较强的经济期刊。该刊是一份月刊,致力于发表经济领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目:卷首语、本刊特稿、管理论坛、企业家、管理批判、点滴、专访、封面文章、管理创新、实务·案例、方法、信息化·智能化、理论·前沿

主管单位:国务院国有资产监督管理委员会
主办单位:中国企业联合会
国际刊号:1003-2320
国内刊号:11-1099/F
全年订价:¥ 460.00
创刊时间:1980
所属类别:经济类
发行周期:月刊
发行地区:北京
出版语言:中文
预计审稿时间:1个月内
综合影响因子:0.19
复合影响因子:0.56
总发文量:5760
总被引量:5894
H指数:25
立即指数:0.007
期刊他引率:0.9783
平均引文率:0.1678
  • “苟日新,日日新”

    作者:金梁 刊期:2011年第05期

    3000多年前,商汤王在他的洗澡盆上刻了一行字以自勉:“苟日新,日日新,又日新”。在前不久召开的全国管理创新大会上,中国企业联合会会长王忠禹引用了这句话来勉励中国企业积极推进管理创新,令人印象深刻。

  • “智力股”实验

    作者:姜传胜 刊期:2011年第05期

    当“机器+人手”变成了“电脑+头脑”,企业的产权模式也须做相应改变。森诺胜利的探索给知识型企业提高员工创造力的股权激励变革提供了范例。

  • 经典定理的经典案例

    作者:苏华 刊期:2011年第05期

    阿尔巴德定理 一个企业经营成功与否,全靠对顾客的要求了解到什么程度。看到了别人的需要,你就成功了一半;满足了别人的需求,你就成功了全部。该定理是由匈牙利全面质量管理国际有限公司顾问波尔加·韦雷什·阿尔巴德提出的。

  • 走出传承之困

    作者:史振厚 刊期:2011年第05期

    只有当父辈真正将自己拥有的企业运作所需要的各种显性资源及隐性知识传承给下一代时,企业的代际传承才可能真正得以实现。

  • 做好带头人

    作者:卢文兵 刊期:2011年第05期

    所谓好带头人,就是其身边拥有一个气场,他所带领的团队士气高、斗志旺、战斗力强;他所分管的业务业绩突出,名列前茅;他走到哪里,他的部属都自觉自愿地跟着他走、跟着他干。如果一旦他不在这个团队,他的部属会感到空虚,感到没有了主心骨。

  • 中国企业如何学做大公司

    作者:姜汝祥 刊期:2011年第05期

    下面是一段GE董事长写给投资者的信:我们经历了历史上最糟糕的全球性经济低迷。银行系统在深渊旁苦苦挣扎,金融行业遭受的损失将超过5万亿美元。美国的失业率超过了1O%,而在世界其他地方,就业问题更严重。许多重要行业的资产价值大幅缩水。人们对自由市场的法则及其创造财富和机遇的能力丧失了信心。

  • “心”“薪”如何相印

    作者:熊宁 刊期:2011年第05期

    “薪”随“心”动是一门艺术,幻想用“薪金”来治疗“心病”是下策。在企业中常听到这样的话:不怕干活,就怕受气,管人要管得心服口服。可见心情舒畅是做事的前提,只有心情好了,才有真正意义上的有效行为。对于企业而言,只有员工的真正有效行为才能不断推进企业经营向前发展,企业才能通过发展创造出更多的社会财富并从中获得丰厚的经济利...

  • 对顾客要“亲疏有别”

    作者:陈惠春 张志平 刊期:2011年第05期

    有些顾客能持续地为企业创造价值,有些顾客暂时需要企业的付出,将来会产生回报,还有些顾客只会使企业亏损。

  • 面对衰退的思考

    作者:何军 刊期:2011年第05期

    技术可能落后,产品可能失去竞争力,市场可能萎缩,投资可能失误……绩效衰退是每一个企业无法回避的问题。

  • 为什么要学习小企业?

    作者:刘永选 刊期:2011年第05期

    真正带来成功的基本面,容易被大企业遗忘,却鲜活地体现在小企业身上。小企业是值得学习的。通常,小企业是从市场中真刀真枪地冲出来的,是市场规律本身的产物,更能体现支撑一家企业成功的基本面的力量。其创始人也更能彰显企业家精神。

  • “50+”老人超市

    作者:童川 刊期:2011年第05期

    在奥地利首都维也纳有专门为50岁以上老人服务的购物场所,其标志为“50+”超市。

  • 如何成为领导者?

    作者:徐耀 刊期:2011年第05期

    “治世”青睐管理者,“乱世”催生领导者。在越来越严重的不确定环境下,企业最需要高瞻远瞩的领导者。

  • 职业经理人的“命”和“运”

    作者:愚顽 刊期:2011年第05期

    职业经理人的“命”只能是自己的“管理能力”,而任何一个自己所服务的企业充其量可以算作职业经理人的“运”。

  • 知识产权的变现之道

    作者:张宏宇 刊期:2011年第05期

    知识产权证券化将分散在各中小高科技企业中的知识产权集中起来统一管理,实现无形资产产业化,从而有效解决这些企业的融资难题。

  • 给中国式管理卸妆

    作者:杨继刚 刊期:2011年第05期

    我们的确需要中国式管理,但需要的是真正的可以指导中国企业实践的中国式管理,是融合中国文化智慧和假设基础的中国式管理,是可以真正支撑中国企业持续发展的中国式管理。然而时下“中国式管理”却被有意涂上了一层浓妆,令人目眩神迷。