摘要：本文利用stata软件对我国上市公司2007年到2017年高管团队背景特征和资本弱化数据进行实证分析,结果表明上市公司高管团队中女性高管的占比、任期、年龄与资本弱化存在显著的负相关关系,而高管团队的教育程度、薪酬与资本弱化存在显著的正相关关系。研究结论表明企业高管团队的背景特征等"软因素"对企业发展的内在影响不可忽视。

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