内蒙古科技与经济杂志 省级期刊
Inner Mongolia Science Technology & Economy
杂志简介：《内蒙古科技与经济》杂志经新闻出版总署批准，自1997年创刊，国内刊号为15-1189/N，是一本综合性较强的科技期刊。该刊是一份半月刊，致力于发表科技领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目：图书情报、经济管理、技术工程、科技管理、战略专论、信息化、资源环境
杂志简介：《内蒙古科技与经济》杂志经新闻出版总署批准，自1997年创刊，国内刊号为15-1189/N，是一本综合性较强的科技期刊。该刊是一份半月刊，致力于发表科技领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目：图书情报、经济管理、技术工程、科技管理、战略专论、信息化、资源环境
作者：尹立军 亚吉 刊期：2014年第14期
以内蒙古自治区12个盟市为研究对象,从旅游现实、潜在和支持竞争力3方面,选取8个指标构建了区域旅游竞争力的评价指标体系,采用因子分析法进行了综合评价.通过分析,结果将内蒙古12个盟市分成3种旅游竞争力类型：①呼包鄂强竞争类型;②呼伦贝尔和赤峰资源富集区的中等竞争型;③其他地区的弱竞争型.
作者：袁丽华 刊期：2014年第14期
论述了中国盲文的产生、发展,中国盲文出版事业的发展及现状,并就存在的问题提出了自己的见解.
作者：张培霞 刊期：2014年第14期
阐述了内蒙古高路公司坚持以科学发展观为指导,深入开展企业文化建设,充分发挥思想政治建设对企业政治导向、思想凝聚、素质提升、形象塑造的作用,助推了自治区经济社会持续稳定健康发展.
作者：郭金莲 刊期：2014年第14期
根据各地大力推动文化事业繁荣和文化产业发展,但农村由于软硬件建设和公共文化服务长效机制建设缺失,提出了补齐农村文化建设短板的建设.
作者：肖卓阳 吴天慧 刊期：2014年第14期
探讨了创新与创意产业的关系、创意及创新产业的性质与特征,提出了创意是文化产业营销的灵魂的见解.
作者：谢旭光 刊期：2014年第14期
阐述物联网概念及原理的基础上,分析了我国当前物联网产业链六大环节的发展现状,并结合目前国内物联网产业链发展现状,对物联网发展提出了自己的几点建议.
作者：邢磊 程威 霍光耀 王鑫敏 刊期：2014年第14期
通过对中国电子商务市场发展的全面回顾,分析了B2B电子商务的三大商业模式,通过历年数据对比和案例分析探讨了B2B电子商务市场的发展前景,并对传统企业在B2B电子商务发展的过程中自身现状和面临的问题进行剖析,得出移动互联网时代传统企业面临更大的挑战.归纳了B2B电子商务行业自身发展的情况,得出B2B由1.0向2.0迈进,B2B与B2C融合发展的观点.总...
作者：欧阳方 巩莉萍 闫春梅 刊期：2014年第14期
我国企业受制度、观念等各类因素的约束,在人力资源管理方面的问题凸显,人力资源管理的理念传播和发展进程受到制约,人力资源管理的优势作用不能在企业中充分发挥出来.基于此,从国家社会、整个企业层面及企业人力资源管理者的角度进行了分析,提出了解决的对策.
作者：郭日锦 刊期：2014年第14期
通过“三大控制”：成本控制、质量控制、进度控制的实现,以及“三大管理”：信息管理、合同管理、安全管理的措施进行了论述,总结了“三大控制”与“三大管理”的关系与联系,立体呈现施工管理的全貌.
作者：郑冬梅 刊期：2014年第14期
通过阐述服务营销概念以及服务营销策略,对如何提升服务质量,提高企业核心竞争力进行了深入的探讨.
作者：海丽军 刊期：2014年第14期
文章认为,档案是国家的宝贵财富,加强档案管理,确保档案质量意义深远,责任重大.在新的形势下做好档案的开发利用工作,不仅是社会发展和经济建设的需要,也是企业加强自身经营管理,创造经济效益的重要手段,如何更好地开发利用档案资源为企业的发展服务,是档案部门急需解决的关键问题.
作者：席春燕 张志 刊期：2014年第14期
阐述了图书定价方法及图书定价策略,图书定价方法可根据成本竞争者价格和市场需求3个因素进行选择和确实,图书定价的策略主要有图书价格水准策略、心理价格策略、对比定价策略、谐音口彩定价策略和图书发行折扣策略等5种.
作者：陈铮 杨铁翼 仲金枝 刊期：2014年第14期
通过介绍医院管理的现状,然后将医院行业自身的特点与目标管理相结合,研究医院实行目标管理的可行性以及目标管理对医院管理的作用,最后给出了关于实行目标管理的几点建议.
作者：胡二平 刊期：2014年第14期
针对低价中标带来的对游戏规则破坏的后果,容易造成施工企业信誉下降,负债经营,建设项目工程的质量安全得到严重影响,对这种企业经营者的短期行为提出了认真的思考与建议,做好项目工程投标的前期准备工作,合理确定投标报价,使企业走上良性发展的道路.
作者：吴天慧 刊期：2014年第14期
文章认为,酒店业是劳动力密集型的服务性行业,酒店的产品是以服务为基本特征,而酒店的一线服务人员是酒店产品质量的重要因素,如何稳定酒店的服务品质是基层管理者所要面临和解决的问题.所以酒店在对基层管理者的培训是非常重要的.
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