摘要：人事统计在企业管理中具有重要意义，当前人事统计工作中普遍存在着统计指标体系不完善、统计人员培训不足、信息化程度不高等问题。在分析现阶段事企业人事统计工作面临问题的基础之上，探讨提高人事统计工作的对策。

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