摘要：农民工培训作为一种人力资本投资，可以帮助解决农民工结构性失业问题。本文分析农民工培训中农民工、企业、政府三大主体的参与意愿与承担能力，探讨三大主体利益最大化的理性选择，提出农民工培训投资主体多元、成本分摊三方的建议。
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