摘要:近年来.安徽省经济快速发展,取得了优异的成果。与此同时,垄断行业员工工资过高、增长过快的问题日趋严重.不仅扭曲了“公平与效率”的分配原则.也产生了一些社会问题。本文从安徽省垄断行业工资过高的实际情况出发.分析了安徽省垄断行业收入分配的现状、负面影响。并提出了改变这种现状的建议.
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