摘要：人才资源在区域发展中扮演着越来越重要的角色。西北贫困地区农村发展的制约因素之一就是缺乏人才资源。因此．加强农村人才的开发与管理是西北贫困地区农村发展的当务之急．主要是把人才开发与管理有机地结合起来．把充分发挥现有人才资源与开发新资源结合起来．通过盘活现有资源、抓好实用人才、提升人才规模和质量、培育新型农民、加强规划指导、建设人才市场等六个方面措施来做好人才保障工程．

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