作者:李凤先; 苏鹏 期刊:《精准医学》 2013年第06期
目的了解北京市二级甲等综合医院(二甲医院)中医生护士合作状况及其影响因素。方法采用方便抽样方法,选择北京市某二甲医院的96例医生及93例护士为研究对象,应用医护合作状况调查量表调查医生和护士合作状况。结果该二甲医院医护合作状况调查量表医生得分高于护士,差异有显著性(t=3.125,P〈0.05)。护士的医护合作状况得分与医生尊重护士的程度关系密切,医生的医护合作状况得分与医生尊重护士的程度、情绪、性格关系密切...
作者:靳婕; 周颖清 期刊:《中国全科医学》 2011年第34期
目的了解全科团队服务模式下社区护士和全科医生的工作内容,探讨二者工作内容的差异,为社区护士与全科医生的分工提供理论依据。方法采用自制调查问卷对重庆市九大主城区12家社区卫生服务中心的159名社区护士和105名全科医生进行调查,包括社区预防、社区医疗、社区保健、社区康复、健康教育及计划生育指导等6大维度,共40项工作内容,采用描述性分析和χ2检验分析社区护士和全科医生在这些工作内容中的差异。结果在"社区医疗工作内容...
作者:梅彬彬; 沈梅芬; 张贞; 崔飞飞; 王雯婷; 王玉宇 期刊:《护理管理》 2017年第08期
目的 了解苏州市二级、三级医院ICU患者营养支持中的医护合作状况并分析其影响因素.方法 采用医生和护士合作量表,对苏州市5所二级医院、10所三级医院ICU的331名医生和护士进行调查.结果 二级、三级医院ICU患者营养支持中医生评价的医护合作状况优于护士.职业、工作年限、学历、技术职称等是其影响因素.结论 二级、三级医院ICU患者营养支持中医护合作状况处于中等水平,管理者应根据其影响因素制订措施以提高营养支持中的医护合作水...
作者:卢喜玲 期刊:《河南医学高等专科学校学报》 2016年第06期
医护合作综合关怀团队是血友病患儿最为有效的一种管理方式。2010年该院成立医护合作综合关怀团队以来,对河南地区血友病患儿进行规范的管理、登记、就诊、治疗、健康教育等,为患儿及家长搭建交流平台,做好家庭护理宣教,协调团队成员之间工作组织与安排,极大地方便了患者就诊;该团队定期举办健康教育学习班,促进了预防性注射和家庭治疗的开展,通过对血友病患儿自我正确注射的健康教育,让其熟练掌握注射技能,有效保证治疗效果,减少...
作者:沈鸣雁; 卢芳燕; 王仁芳; 陈丽霞; 李清 期刊:《中华护理》 2016年第11期
目的 制订医护程序化随访方案并评价其在胰腺肿瘤患者中的应用效果。 方法 制订医护程序化随访方案,对 2014 年 3 月— 2016 年 2 月的 107 例胰腺肿瘤患者实施医护程序化随访,比较随访前后患者自我护理能力和生活质量评分的变化。 结果 实施医护程序化随访 16 周后,患者的自我护理能力各项评分高于实施前,差异具有统计学意义( P〈0.05 );生活质量评价中,气促和经济困难评分差异无统计学意义( P〉0.05 ),其余各项评分差...
护士常在病房巡视,做各种护理,治疗过程中首先发现患者的病情变化时及时报告,为临床医生的诊断提供重要的依据,从而避免了误诊误治。本人报告6例被纠正诊断的误诊病例,充分证明了护士工作在临床诊断中的重要作用。
作者:冯洁惠; 徐建宁; 方强; 方雪玲; 高春华; 俞超 期刊:《中华护理》 2014年第01期
目的探讨一种科学的镇痛、镇静管理方法,以确保ICU镇痛、镇静治疗的安全实施。方法2012年1~12月采用医护合作策略,包括医护共同参与培训、共同决策实施方法、采用标准化沟通方式及共同讨论差错隐患等,对镇痛、镇静治疗进行安全管理,比较应用该策略前后的效果。结果应用医护合作管理策略后.医生、护士合作状况平均得分及程序化镇痛、镇静治疗的落实率均高于实施前,差异有统计学意义(P〈0.01)。镇痛、镇静不足导致气管插管...
作者:王荣梅; 史念珂; 赵岳 期刊:《中华护理》 2015年第03期
目的 探讨基于跨专业教育的医护合作情境模拟教学在手术室护理教学中的应用与效果。方法 将护理学院55名本科护生随机分为实验组(28名)与对照组(27名)。实验组采用医护合作情境模拟教学法教学,对照组采用传统教学法。结果 实验组护生手术室理论知识和实践技能得分均高于对照组(P〈0.05),并认为新的教学方法有利于提高团队合作能力以及促进职业认同等。结论 基于跨专业教育的医护合作情境模拟教学方法能提高手术室护理教学的...
医生和急诊科护士的关系表现为被动,依赖、合作,医生为病人治疗要依赖急诊抢救提供急救器材和药物、仪器设备、护士作为保障,医护密切合作、互补合作以及医护精湛的技术操作是提高护理质量的前提和保证,而这一保证的实现要依赖护士长的协调管理水平。
作者:杨淑娟 郑玲 期刊:《解放军医药》 2008年第02期
手术室是医院多个科室集中治疗的特殊科室,手术室护士与手术医师是手术工作的主体,双方的默契配合是手术成功的基础。如果双方缺乏理解与沟通,不和谐的医护关系势必会影响手术效果。本文就对影响医护关系的原因进行分析,并提出对策。
医疗纠纷是指医患双方对治疗、护理过程及其后果所产生的分歧。而医护关系是否规范、合理,这将影响医疗纠纷的产生、数量及后果。改善、协调、建立新型的医护关系,不仅有利于医护人员的身心健康,更有利于提高医疗护理质量,减少医疗纠纷的发生。
在临床工作中,医护关系是作为一个整体来为患者服务的,医疗和护理的总和组成了治疗疾病的全过程,这就使医护之间存在着广泛的关系,能否协调好这个关系,对医疗群体内部的向心力和凝聚力,对整个医护秩序和质量影响很大,如何协调好医护关系,避免差错事故和医疗纠纷的发生,现总结如下。
作者:侯燕 周平秀 周霞 期刊:《河北中医》 2011年第09期
近年来,医患关系备受社会关注,在影响医患关系众多因素中,医护关系是否和谐尤其重要。医护关系模式正逐渐从主导-从属型向并列-互补型转变,医护互相信任,及时沟通,体现各自的劳动价值,也会促进医疗护理质量的提高,达到医护相长的良好局面。反之,医护关系不和谐,不但不利于医护团结,还会影响患者治疗方案的实施,导致医护质量下降,直接影响医患关系。
随着社会的发展,生活节奏的加快,以及交通运输多样化等因素的影响,急危重外伤患者大量增加,急症抢救护理工作的重要性越来越凸现出来。急症抢救护理工作质量是衡量医院整体水平、服务质量、应急能力的一个重要标准,而现场急救护理人员的娴熟技能,医护配合的协调与高效率,直接关系到抢救质量和抢救成功率。
目的了解北京市二级甲等综合医院(二甲医院)中医生护士合作状况及其影响因素。方法采用方便抽样方法,选择北京市某二甲医院的96例医生及93例护士为研究对象,应用医护合作状况调查量表调查医生和护士合作状况。结果该二甲医院医护合作状况调查量表医生得分高于护士,差异有显著性(t=3.125,P〈0.05)。护士的医护合作状况得分与医生尊重护士的程度关系密切,医生的医护合作状况得分与医生尊重护士的程度、情绪、性格关系密切...
作者:杨洁 翟颖超 甄鹰 郝冰 郝敬 期刊:《中国药业》 2015年第B11期
随着社会经济的发展,人民群众对医疗服务要求的提升,为提高医疗护理和服务能力,落实责任制整体护理,深入推进持续的优质护理服务,为护理人员建立规范化培训及职业生涯规划体系,医护一体化优质服务模式应运而生。该文中总结分析了国内外医护一体化的研究现状,以为国内更好地应用提供参考。