开展政法干警核心价值观教育实践活动,是中央政法委审时度势作出的一项重大决策。“忠诚、为民、公正、廉洁”的政法干警核心价值观,是社会主义核心价值观体系在政法系统的集中体现,深刻揭示了政法干警必须遵循的最基本、最核心的价值观念,充分体现了党和人民对政法队伍的最基本要求。我省正在扎实有序地推进教育实践活动,努力使核心价值观成为广大政法干警的普遍共识和实际行动。
企业文化是一个企业发展水平和竞争力的重要标志。近年来,上海机场集团高度重视企业文化建设,编制《上海机场集团新时期发展战略纲要(2014-2030)》,提炼形成"严实、精细、协作、担当"的新核心价值观体系,并制定2014-2016年企业文化建设三年行动计划,还编制出"陋习整改正负清单",开展企业文化"双十佳"表彰等活动,极大地丰富了企业文化内涵,提升了上海机场品牌的影响力。
我们应该怎样应对绑架?一句话:道不同,不相为谋不用"保持一致"虽说人生而自由,但在我们身处的这个时代,恐怕很难有谁敢说自己能免于被绑架——被工作,被生活,被亲人,被周围喧嚣的各种价值观,甚至被自己那些根深蒂固的思想。生活中,最常见的绑架来自至亲。一名网友在经历了一次亲戚组团过春节后仰天长叹,"活到这个份上,能打败你的只有亲人了"。利用亲者的愧疚感,打压那些他们认为的"旁逸斜出",就是情感绑架的心理程式。
企业文化是企业核心竞争力的重要内容,它影响民营企业的商业能力、管理能力和创新能力,最后体现为具体的竞争力。而在信息不完全的条件下,企业需要形成某种'文化'来弥补正式制度的不足。它是一种特殊的社会资本,即企业文化资本。企业文化资本的本质在于形成一种互信与合作的氛围。
作者:彭帆; 杨洋; 唐斯娜 期刊:《校园心理》 2019年第06期
爱情观是青年人价值观体系中的重要内容,关系到个人的学习、工作和生活,也间接影响社会和谐。了解和掌握当代大学生的爱情观现状,对高校心理健康教育工作意义重大。当前国内针对大学生群体的爱情观实证研究按照所使用的测量工具可以分为两类:一类是使用自编调查问卷的描述性研究,另一类是使用标准化量表的相关性研究。
当前,深化司法行政体制改革是推进工作发展的重大战略选择,而司法行政干警队伍的体制机制建设则是体制改革的关键和动力之源,我们要认真学习贯彻系列重要讲话精神,自觉运用到改革与发展中,指导司法行政队伍体制机制建设,不断将我们的司法行政事业推向新的高度。一、司法行政干警的人生价值及其价值观构建关于人生观、价值观,
中国企业需要融入到世界大阵容中去,需要融入到世界商业规范中去。 我记得两年前在新华都收购青岛啤酒股份时与美国一家公司进行交流,因为我们要收购它持有青岛啤酒的股份。美国公司派来的谈判官跟我说:我们手中持有青岛啤酒的股份可以多种方式处理,但是我们希望接手的这家企业和我们公司有相同的价值观。我当时一听就觉得很难接受,你想卖股份还是要卖价值观?这就是美国人的思维方式。
价值观教育问题是个普世性的课题,无论是在古代还是在今天,无论是在西方资本主义国家还是在社会主义国家,都存在着这一活动。大学生价值观教育不仅是一个重要的学术问题,同时又是一个大学教育的实践问题,它不仅是思想政治教育研究的重要内容,同时也是心理学、哲学乃至社会学研究的重要内容。在改革开放和现代化建设不断推进,经济全球化迅猛发展,多元文化相互碰撞的今天,大学生的价值观发生了巨
李桂荣在《思想理论教育导刊》2015年第12期撰文认为,中国共产党人不仅开启了东方大国对先进的社会主义理想的价值求索,而且在马克思主义中国化的伟大实践中逐步形成了社会主义核心价值观。回顾的社会主义价值观体系的主要内容,不但发现其极具代表性,体现了其对社会主义价值目标的不懈追求,更能够看出他是培育和建设社会主义核心价值观的理论先声和实践先导,是永远值得我们珍视和继承的宝贵财富。
近几年来,吉林省永吉县口前镇中心小学坚持在传承中发展、在发展中创新,凝练“向上、向善”的校训价值观体系,以建设“五美”工程为载体,深人探索、实践“和美”教育,扎实开展学校管理与教育教学各项工作。
作者:杨茂庆; 严文宜 期刊:《少先队研究》 2015年第02期
在庆祝中国共产党成立95周年大会上发表重要讲话,指出:"全党要坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。""文化自信,是更基础、更广泛、更深厚的自信。"之前,我们一般讲"三个自信":道路自信、理论自信、制度自信,现在又加上一个文化自信,构成了"四个自信",而且讲文化自信"是更基础、更广泛、更深厚的自信"。为什么这么强调文化自信呢?我的体会是,
关于企业文化的著述,我们在书店里已经可能读过许多本了,关于企业文化的文章也见得多了。据悉,类似的文章如“雨后春笋”般出现。冒出来的缘由有两方面:一方面.源于企业文化的升温——几乎可以说是炙手可热,另一方面源于企业文化理论的门槛偏低——几乎是个人就可以对企业文化“说三道四”,不管他原来的研究属于哪个领域。企业文化研究
<正>社会道德是影响社会发展的主要因素,社会行为的失范将导致学校德育的失效,学校德育的失效又会加剧社会行为的失范,如此恶性循环是每一个德育工作者所担忧的。德育的本质在于满足人在精神成长,包括情感成长方面的自我需求。德育过程也必然是引起受教育者
2006年,关于建设什么样的焦煤文化、怎样建设焦煤文化的问题,引起了焦煤集团上下的广泛讨论。那么,什么是我们焦煤的核心价值观呢?最近,我认真回顾焦煤的历史,并结合焦煤的现实情况对这个问题进行了对比和深入思考。我发现,不管哪个时代,尊重奉献者,人人争做奉献者,是焦煤人共有的内在品质;“对得起奉献者”,在焦煤的价值观体系中居于核心地位。