本文主要以转型发展中的传统电力设计企业M公司为研究对象,分析研究公司目前干部队伍存在问题,提出加强干部队伍建设的具体对策建议,努力提高干部工作对业务发展的价值贡献,促进企业成功转型升级。
在新时期新形势下,如何加强国有企业纪检监察干部队伍建设,做到忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁,为助推国有企业深化改革和健康发展提供坚强的纪律保障,是值得思考的课题.本文就国有企业纪检监察干部队伍建设存在的问题及如何加强队伍建设进行了分析和探讨.
村级组织是我国农村最基层的自治组织,“村官”是最基层的管理者,其虽然不是公务员,但是却承担了大部分村务管理工作,而且他们直接与广大农民常年接触,其自身形象特别是为民服务是否廉洁公正,直接决定广大农民对党和政府的看法,直接影响党和政府在基层的形象。因此,预防和治理“村官”腐败,建设一支勤政、廉洁、高效的村干部队伍,对维护农村基层政权的稳定,促进社会主义新农村建设和和谐社会建设意义重大。
作者:闫璐; 魏素蕊 期刊:《信息周刊》 2018年第03期
“党要管党,首先是管好干部;从严治党,关键是从严治吏。”党的干部是党的事业的骨干,党的领导要靠各级干部去实现,党的路线、方针、政策也要靠各级干部去落实,实现伟大复兴,需要一支德才兼备高素质专业化的干部队伍。
作者:彭健 期刊: 2019年第14期
建设一支规模宏大的高素质干部队伍,是关系党和国家事业发展的根本性问题。党的十八大以来,在新时代中国特色社会主义思想指导下,高素质专业化干部队伍建设取得明显成效。展望未来,需要充分研究发展环境,形成具有鲜明中国特色和时代特征的高素质专业化干部队伍建设体系。
本刊讯3月初,广东省委组织部向全省通报表扬r60个成效显著、示范性强的2014年度基层党建“书记项目”,其中,省安全监管局党组书记、局长黄晗领衔的“书记项目”安监党员干部队伍“五个表率”(做善于学习的表率、做服务群众的表率、做改革创新的表率、做狠抓落实的表率、做严格自律的表率)工程名列其中。
作者:王建军; 米志峰; 刘振侠 期刊:《长安》 2006年第03期
玉亭乡,原来是河北省石家庄市行唐县的一个信访大乡,在短短3年时间里变成全市信访工作先进乡,其中的奥妙何在?原来,让能干的干部上得去,不用不干活的干部,造就一支坚强有力的乡、村干部队伍,成为彻底改变全乡面貌的根本原因。
作者:李洪胜; 雷捷; 胡荣光 期刊:《黄河黄土黄种人》 2015年第01期
信阳市浉河区湖东办事处计生办开展“大美湖东人”、“业务能手”、“岗位标兵”等评选活动,着力打造一支善学习、会服务的计生干部队伍。同时,该办事处完善落实首问负责制、限时办结制、责任追究制和服务承诺制等多项制度;
作者:刘会芳; 李志海; 李雅萍 期刊:《黄河黄土黄种人》 2013年第04期
为了帮助基层计生干部更新观念、提高素质,加深理论学习,3月中旬,洛阳市洛龙区人口计生委组织开展了为期4天的培训班。为了把这次培训班办好,使培训取得较好效果,区人口计生委按照“实用、实际、实效”原则,创新了教学形式,制订了翔实方案,邀请市人口计生委信息中心、流动人口科等业务科室负责人以及本级业务股、室长就“省考核评估方案、生殖保健、优生优育、优质服务、政策法规、利益导向、计划统计、流动人口新条例”等...
在2017年新年贺词中号召全国人民"撸起袖子加油干"后,广大干部率先垂范,带头撸起了袖子,脚踏实地加油干。但有些人撸起袖子只是做个样子,表明一下姿态而已,这些人在行动上表现为简单地以会议贯彻会议、以文件落实文件,而没有真正把上级精神和本地实际结合起来加油干,甚至消极推诿。这种纸上谈兵、光说不练的庸政懒政怠政现象在干部队伍中不同程度地存在。
班级管理中,班干部是关键,直接影响到班风和学风的建设,影响优秀班集体的生成。高素质的班干部队伍不仅是班级管理的中坚力量,还是班主任的得力助手,有了他们的协助.班主任如虎添翼。
要建立强大的班集体,必须有一批团结在班主任周围的优秀学生干部,这支班干部队伍的素质直接决定着班级工作的开展和学风班风的建设。班主任应在新学期班级管理新计划和新方案执行的基础上,从学生干部的选拔、培养、轮换三个方面着手,重点放在学生干部的培养上。那么,班主任在班级管理实践中该如何培养学生干部呢?
今天的干部队伍,可谓新风扑面,正气充盈。但偶尔也会听闻这样的慨叹:“如今当个干部,真没多大意思!”觉得当干部没意思,无非是因为现在的“官帽”被戴上了“金箍”:没外快了,吃喝不能随便了,用权不许任性了.对共产党人而言,官位是为民服务的岗位,权力是为民服务的工具,选择当干部是选择俯首甘为孺子牛。
在西藏要实现全面建成小康社会的宏伟目标,关键在党、关键在人,关键是有一支高素质的干部队伍,而广大干部素质、能力和水平提高的关键在于教育培训。党的十八大报告明确提出“加强和改进干部教育培训,提高干部素质和能力”,
2012年3月,总书记在参加十一届全国人大五次会议西藏代表团审议时对西藏工作提出了“五个继续着力”的要求和殷切期望,为我们做好当前和今后一个时期的工作指明了方向。结合2011年总书记提出的“四个扎扎实实”的要求,我们认为,
党的提出了一系列新思想新观点新举措,特别是把新时代中国特色社会主义思想确立为党必须长期坚持的指导思想,对用新时代中国特色社会主义思想武装全党,建设马克思主义学习型政党、建设高素质专业化干部队伍作出了重大部署,对党校行政学院工作,提出了新任务、新要求,为党校行政学院的发展与创新提供了广阔空间。西藏作为重要的边疆民族地区,站在新的历史起点上推进党校行政学院工作.
干部作风建设是党的建设的一项长期的战略任务。今年之初,区党委组织开展的加强基层建设年活动,是继2007年“万名干部下基层”活动后,规模最大、人数最多、时间最长的干部集中下基层活动。
推行系统化模式精准“育”干部。认真贯彻干部教育培训条例,通过上级调洲、党校培训、智力援助等方式,着力开展立体式、系统化、精准化教育培训。
全面提升干部队伍的综合素质和能力,建设一支想干事、能干事、干成事的高素质的干部队伍,是大力推进干部队伍建设的一项紧迫的艰巨的政治任务。本文论述了提升干部队伍财经素质的重要性必要性是:落实科学发展观的内在要求;是实现我国国民经济又好又快发展的客观需要;是提升干部队伍综合素质的客观需要。