经营管理者

经营管理者杂志 省级期刊

Manager' Journal

杂志简介:《经营管理者》杂志经新闻出版总署批准,自1985年创刊,国内刊号为51-1071/F,是一本综合性较强的管理期刊。该刊是一份月刊,致力于发表管理领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目:思想文库、特别报道、生活、决策参考、区域经济、专题、特别报道_继往开来 未来可期 四川工业“十三五”发展成就巡礼、谈经论道、特别报...

主管单位:四川省经济和信息化厅
主办单位:四川省企业联合会
国际刊号:1003-6067
国内刊号:51-1071/F
全年订价:¥ 408.00
创刊时间:1985
所属类别:管理类
发行周期:月刊
发行地区:四川
出版语言:中文
预计审稿时间:1个月内
综合影响因子:0.15
复合影响因子:0.28
总发文量:92837
总被引量:44589
H指数:30
立即指数:0.0074
期刊他引率:1
  • 走进“心”时代

    作者:刘昌历 刊期:2012年第23期

    人人都有一颗心."心之官则思". 心,除了主管人体血液循环的生理功能,还有一个重要职能是产生思想,即所谓"心思".人的七情六欲,善恶勤懒等所有情感和行为,都随"心思"而动. 在崇尚"个性"的当今时代,人的心思越来越复杂,越来越多变,它可能这一刻心安理得,下一刻心烦意乱;早上心花怒放,下午心灰意冷;今天心满意足,明天心怀叵测;今年心地善良,明年心...

  • 彩虹为什么这样红?

    作者:刘昌历 刊期:2012年第23期

    在中国,"红"不仅是一种颜色,更是一种"红红火火"的美好愿景. 2012年这个秋天,"彩虹" "红"了.一夜之间更"红"了. 56年前的"彩虹",是一家连年亏损,资不抵债,濒临破产,靠借贷度日的合作社成都市美光角梳生产合作社,自从有了刘荣富,"彩虹"的命运便开始逐渐变得"红"起来: 1973年,"升级"为成都钻床附件厂,在"民选"厂长刘荣富的带领下,开始在成都独家生...

  • “刘师兄”的传奇人生

    作者:苏俊; 顾佳 刊期:2012年第23期

    在四川企业界,成都彩虹集团董事长刘荣富堪称传奇人物. 他是一个残疾人,却身残志坚,从学徒工一路走来,成为今天的知名企业家. 他身材虽矮小,但却领导一个企业扭亏为盈,实现快速增长,并让"彩虹"品牌家喻户晓. 从学徒工到民营企业家,再到中共十八代表,他的奋斗历程堪称传奇,也可以说是一个很好励志的故事. 与命运抗争 从一个残疾人到一个成功的企...

  • “和谐企业观”成就“党代表”

    作者:苏俊; 顾佳 刊期:2012年第23期

    成都彩虹集团现有员工1600人.去年,彩虹实现销售收入6.7亿元、利税1.2亿元.多年来,彩虹之所有能在激烈的市场竞争中不断发展壮大,稳步发展,与刘荣富的'和谐企业观'有着很大的关系.他认为,'一个企业要想做到基业常青,最根本的一条在于紧紧依靠广大员工,努力构建和谐劳动关系,实现企业与员工互利共赢.' 事实上,也正是这种'和谐企业观',为刘荣富当...

  • 彩虹的四次裂变

    作者:苏俊; 顾佳 刊期:2012年第23期

    "彩虹"的成绩众目共瞩:在中国,每卖出四张电热毯,就有一张是成都彩虹生产的. "彩虹"的领军人物刘荣富让对手也不得不尊重:全国"五·一"劳动奖章获得者,全国优秀经营管理工作者,全国轻工业优秀企业家,轻工部劳动模范,四川省劳动模范,四川省优秀创业企业家,成都市劳动模范,成都市优秀创业企业家,成都市有突出贡献的优秀企业家等. "彩虹"的历史让四...

  • 如何构建企业道德管理机制

    作者:柳建营 刊期:2012年第23期

    要成为优秀的企业公民,必须有良好的企业文化及在此基础上形成的道德价值.但是,道德价值不是空泛的概念,它必须由企业家及其员工共同遵守的、具有一定约束力的行为所体现,这种约束力通常以制度化的规则所形成的道德管理机制作为载体.企业道德自律机制 所谓企业道德自律,就是企业自觉履行对于他人和社会责任的道德意识.企业道德自律既是体现在企...

  • 亲,别忘了给员工发心理福利哦

    作者:孟令燕; 李雪平 刊期:2012年第23期

    企业的健康运行和长足发展,与每一位员工工作的积极性和创新性密不可分.因此,维持员工工作热情,提高其工作绩效,是每个企业都要解决的问题.随着经济社会的高速发展,许多企业员工都遭遇心理压力的困扰,从而对企业的可持续发展造成了极大的阻碍.事实证明,仅仅给予员工传统意义上的物质福利,已经不能满足员工身心发展的需要,企业必须给予员工高度的...

  • 岗位的划分与科学管理

    作者:宋守文 刊期:2012年第23期

    岗位,是企业组织的基础单元.它是在一定劳动条件下,有一定劳动场所或一定劳动领域,按照一定技术要求或操作规范,相对独立的劳动内容的职务划分. 岗位管理,是企业的基础管理工程,是企业现场管理的核心.不断提高岗位的劳动效率和有效劳动时间,促进企业良性发展.岗位划分不宜过细 探讨岗位管理的目的,是化解过去由于分工过细、分割管理而产生的组织...

  • 招商能力比招商更重要

    作者:曾祥文 刊期:2012年第23期

    招商能力,一个本来比招商更重要"关键要素",却在现实生活中经常被企业忽视或被误以为可以跳跃.这,不能不说是中国广大企业的悲哀,不能不能说是广大职业经理人或营销总监们的灾难.在此,我不得不站出来说一说. 招商之前先培养能力 做营销咨询18年,见惯了"闯过了激流险滩、却在阴沟里翻船"、 "百世英名毁于一旦"的职业经理人,见惯了"积极参与各种展...

  • 以产品为核心的品牌营销策略

    作者:刘杰克 刊期:2012年第23期

    传统营销理论的经典核心是以产品(Product)、价格(Price)、渠道(Place)和促销(Promotion)为中心形成的"4P"理论,虽然这一理论到今天已经被演变为4C、4R等多种形式,但究其根本,"4P"仍是核心所在,企业通常也仍以此作为一切营销活动的基点."4P"通常会由于其内在一致性,被组合成不同模式来发挥它无穷的力量. 在营销实战中,由于企业资源的相对稀缺,又...

  • 卓越体验才能赢得顾客忠诚

    作者:杨孝杰 刊期:2012年第23期

    在非垄断行业里,当代企业间竞争实质已转变为:无论企业采取何种竞争策略、构建何种竞争优势,归根结底都须围绕能否实现为消费者创造卓越的消费体验为核心,唯有此,才能真正赢得客户的认可和忠诚,并最终真正赢得市场竞争的胜利成果.忠诚顾客是盈利保证 实践表明,在消费者主导的市场条件下,顾客的品牌忠诚对企业的底线收益比市场份额、成本、盈利能...

  • “互联经济”呼唤企业智慧转型

    作者:刘昌历 刊期:2012年第23期

    2012年11月16日,IBM全球企业咨询服务部在成都举办媒体研讨会,与包括本刊在内的西南片区主流媒体记者分享了其对未来市场发展趋势的最新洞察《2012年IBM全球CEO调研之"中国洞察"》报告(以下简称《报告》).

  • 央企“破净”潮涌

    作者:蔡恩泽 刊期:2012年第23期

    在A股"破净"大军中,央企麾下的一些上市公司不幸成为主力.作为国家队的中坚力量,央企原本应是A股牛气的带头大哥,却沦落为"破净"主力,由护盘利器蜕变为大盘拖累,令人扼腕.央企"破净"潮涌,也令人深思. 尴尬的"破净" 在气势"熊熊"的A股市场,央企成为"破净"的主力,十分尴尬.统计显示,截至9月18日,有18家央企上市公司股价"破净",资产缩水,市场向心力...

  • “公务机”正在中国井喷

    作者:高峰 刊期:2012年第23期

    如果将民航班机比作"公共汽车",那么,可乘坐4到30人、主要用于行政事务和商务活动的中小型飞机公务机就是"私家车"或"出租车"了. 1997年,远大集团董事长张跃以7000万元人民币从美国购进一架公务喷气式飞机,成为第一个吃螃蟹的人.自此,公务机逐渐"飞入"人们视野. 日前,中国民用航空局局长李家祥表示,近3年中国民航的发展结构中,公务机增长最快,20...

  • 逃离宜家的人们

    作者:肖明 刊期:2012年第23期

    10月18日,南京,宜家中国区零售总裁吉丽安面对媒体解释宜家如何低价时说道:"优势在于,我们控制了供应链的所有环节,能使每个环节都有效地降低成本."她身边是70多位专程来参加整整三天头脑风暴的宜家高管和消费者、学者、代工厂、媒体人士,主题是"2030宜家中国发展远景". 当被问及今年9月的"宜家前代工厂克隆宜家"事件,宜家大中华区贸易区域经理P...