摘要：辽宁人力资源在最近十几年有了相当发展,但是其整体素质依然偏低,与发达国家同期人力资源素质相比差距明显.辽宁教育发展中所存在的问题是导致人力资源素质低下的主要原因.提高辽宁人力资源素质的根本出路在于大力发展教育事业,目前尤其要注重发展高中阶段教育.
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