坚持以人为本，构建和谐民营企业

摘要：以人为本是构建社会主义和谐社会的核心，也是构碧和谐民营企业的内在要求。本文在阐明民营企业的特点及存在的不足的基础上．指出民营企业必须确立以人为本的管理思想，建立和谐劳资关系，深化企业民主管理，完善企业激励机制，塑造优秀企业文化，进而达成构建和谐民营企业的目标。

注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社