首页 期刊 护理管理 医院聘用护士离职影响因素及应对策略的研究现状 【正文】

医院聘用护士离职影响因素及应对策略的研究现状

作者:朱艳秋 郑杰 王承竹 孙金娥 李爱华 赵红 解放军第二炮兵总医院内分泌科 北京市100088 河北省深州市医院内三科 067000 解放军第二炮兵总医院心内科 北京市100088 山东省警官总医院外科 济南市250002 解放军第二炮兵总医院军人门诊 北京市100088
聘用护士   离职   现状  

摘要:文章归纳了影响护士离职的关键因素,包括个人因素、工作凶素、管理因素和社会因素,讨论针对护士离职现状应采取的对策。在此基础上,对护士离职现状的研究前景进行了展望。

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