摘要：目的结合基层医院实际情况，探讨护士分层级管理的实施方法和效果。方法制订护士各个层级标准，确定各层级护士职责及在临床中的使用。结果患者满意度由90．91％上升到97．84％，护士工作满意度由82．83％上升到100．00％，护理质量合格率由95．57％上升到99．35％，差异均具有统计学意义（P〈0．01或P〈0．05）。结论实施护士分层级管理能提高患者及护士的满意度，有效调动各层级护士的工作积极性。

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