摘要：目的探讨反交班模式在ICU护理交接班中的应用及效果。方法接班护士提前到岗了解所分管患者的情况，并在交接班时汇报，汇报不完全时，由交班护士负责补充。并在危重患者病情知晓度、患者家属和医生对护士的满意度和护士自我效能感方面与传统交班模式进行比较。结果实行反交班模式后，在危重患者病情知晓度、患者家属及医生对护士的满意度、护士自我效能感方面均提高，差异具有统计学意义（P〈0．01或P〈0．05）。结论反交班模式可以提高护士对危重患者病情知晓度、患者家属和医生对护士的满意度和护士自我效能感，是一项提高护理质量的有效手段，具有推广价值。

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