首页 期刊 护理管理 护士长对无惩罚性自愿报告差错制度认知调查研究 【正文】

护士长对无惩罚性自愿报告差错制度认知调查研究

作者:汪晖 黄海珊 李秀云 邹建 朱娟 华中科技大学同济医学院附属同济医院护理部 湖北武汉430030
护士长   无惩罚性自愿报告差错制度   认知  

摘要:目的了解护士长对无惩罚性自愿报告差错管理方式的认知,为建立和实施这一制度提供依据。方法采用自设问卷对96名护士长无惩罚性自愿报告差错管理制度的认知进行调查。结果93.75%的护士长对国内这一制度了解或部分了解,98.96%的护士长了解或部分了解其内涵;97.92%基本知晓该制度是为了获取信息制定预防措施。结论护士长对这一制度的认可程度高,但对其有效性和实用性仍持不确定态度。因此,护理管理者应尽快转变观念,积极构建有效通畅的无惩罚性自愿报告护理差错管理制度,以提高医疗护理安全:

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