摘要：目的完善新护士岗前培训的相关内容，建立新的岗前培训模式。方法在传统培训方法的基础上，增加角色扮演、游戏、情景剧、家庭作业、放松训练等方法；培训内容增加医院文化、护理理念、沟通技巧等；并对培训时间、考核形式等方面进行了改进。结果新的岗前培训模式改变了新护士的认知，增强了自信心。结论新的岗前培训模式有利于新护士的培养。

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