摘要:通过设立科室护理质量控制组长岗位,并对其进行规范化选拔、培训、考评。确定工作职责和工作标准,加强了全体护理人员的质量意识,提高了质量控制缺陷的针对性,为护理管理队伍培养了后备人才,促进了质量控制与持续改进。
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