摘要：人力资源问题是当今财务理论界的一个研究热点.到目前为止,国内外对人力资源的研究始终侧重于人力资产方面,而疏于财务意义的人力资本,以致迄今尚未形成人力资本财务的理论框架和方法体系.本文试图构建人力资本融资财务的理论框架,主要研究人力资本融资的目标、人力资本融资成本、人力资本融资的财务杠杆以及人力资本结构等问题.

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