摘要：长城汽车(601633):公司首次股权激励计划覆盖面广、力度较大。本次限制性股票与股票期权激励计划草案是公司历史上首次推出,激励对象包括董事、高级管理人员、核心管理人员及技术骨干共计1,928人,根据测算约占到公司管理、技术类员工人数的9%,覆盖范围较广。其中,限制性股票激励对象306人,首次共授予0.50亿股,对应人均16.2万股,对应当前股价的市值为135.8万元。

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