摘要：话题背景:我在一家私企工作,在一次检查中得知自己怀孕了。当我拿着医院的怀孕证明,填好请假单找行政总监签字时,领导很不痛苦地签完。没过一会儿他就把我叫到了办公室,告诉我目前公司经营不利,要经济性裁员,主要把工资高的(高于5000元)人员裁掉,其中包括我,让我一个月后着手交接工作,并且承诺给我一个月的经济补偿。我跟他说明了我怀孕的状况,他说会把这个情况跟老总反映。后来他就给了我一份"解除劳动合同关系证明",领导还强调,在得知我怀孕前就有意让我辞退,这种无中生有的做法让我很生气,于是对签合同的事予以拒绝。

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