摘要:本月初,Honda Racing F1 Team人力资源主管约翰·马斯顿在英国人事协会年会上称.考虑员工的家属福利是一个非常重要的薪酬战略。他认为,迎合员工家属的需要对公司来说是关键的,因为这样你可以让你的公司关注于工作,而不用天天操心他的家庭。对于Honda Racing F1 Team来说,这项计划尤为重要,因为他的员工经常在世界各地出差。
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