摘要：随着我国加入WTO和全球经济一体化,企业间的竞争越来越激励,人才是企业竞争力的根本.企业要想在激励的市场竞争中立于不败之地,必须重视人力资源管理,本文探讨6西格玛工具在服装人力资源管理上的运用.

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