摘要:随着企业的发展,任务的加重,越来越多的员工感到时间太少,加班太多,力不从心。本文以时间管理与员工的自我提升这个热点和难点问题作为研究对象,提出了优化工作时间的管理方法与员工自我提升的方法,提升工作业绩。
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