摘要:当前,我国的干部人事机制革新不断深入,干部工作越来越规范。在新形势下干部档案管理存在着大量的问题,需要迎接更多的挑战。如何加强干部档案管理工作质量,更加高效的发挥干部档案的效用,为引进、培育、管理人才给与优良服务,是目前干部档案管理工作亟需解决的问题。
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