那些领导科学潮流的主要发明,许多都不是由有着高薪厚职的专业科学家完成的,而是由那些既有天分又没那么多思想束缚的业余或"外行"人士完成的。比如,发现天王星的是一位教堂风琴师,而复印机是由一位律师发明的,发明彩色摄影的人则是一位钢琴师……的确,这样的事例着实不少。
作者:《领导科学》编辑部 期刊:《领导科学》 2019年第24期
近期,有中介机构及个人假冒《领导科学》杂志名义,向征稿或发"用稿通知",并收取高额费用,给我刊声誉带来了严重不良影响。对此,我刊严正声明如下:一、我刊从未委托任何机构或个人为《领导科学》杂志组织稿件,希望广大不要被中介所惑,谨防上当受骗。
《领导科学》杂志创刊于1985年3月,是我国第一份面向全国各级各类领导干部和社科理论研究专家的领导工作专业期刊,是领导科学研究领域唯一一份全国中文核心期刊和AMI综合评价(A刊)核心期刊(中国人文社会科学核心期刊)。
作者:杨淦; 程苏嘉 期刊:《经济与社会发展研究》 2019年第12期
现阶段领导科学在社会稳定、深化改革、新时代建设中发挥者不可替代的作用,纵观近几年来领导科学领域的研究文献,基于治理理论的研究占了其中大部分。本文运用 CiteSpace 文献分析工具对 CNKI 上关于领导科学的相关期刊进行分析并加以述评。
作者:金先波; 李亮 期刊: 2009年第11期
一是着力在指导开展好第三批学习实践活动上下功夫。推进活动扎实开展,确保取得实效。二是着力在加强领导班子和干部队伍建设上下功夫,提升领导科学发展能力,
作者:彭尚荣 期刊: 2019年第21期
现代行为科学和领导科学的研究表明,一名领导者能否成功有效地实施其领导,很大程度上取决于其影响力。注重运用非权力性影响力,是提升领导干部素质的体现,是一种领导方法、一种工作艺术,也是当前加强领导干部队伍建设的重要课题。
作者:蓝常周; 朱谚 期刊:《教书育人》 2009年第06期
"博学,审问,慎思,明辨,笃行",是为学求进的意思,说的是学习的几个递进阶段。古为今用,从领导科学的角度思考,可以发现有许多值得借鉴的地方,特别是对于既要教书育人,又有行政职务在身的大学校长,更是值得探索。一、博学博学有两层意思,一是修见识。作为一个大学校长,面对的是高素质的教师和学生,要让人信服,让教师和学生对自
汉字文化博大精深,其中的一个特点是"多字同音"。从领导艺术角度而言,同音不同形的字能够演绎出不同的内涵。例如,"誉""欲""愚"三字,就有不同的指向,如果我们以"弘扬下属正能量"为主题,将其放在一起探讨,就会变成"散装"的领导艺术。一、用"誉"的领导艺术荣誉是下属凭借自己的模范行为而取得的积极评价,荣誉感也随领导者的评价而产生。崇高的荣誉能够彰显生命的尊严与人生的精彩。
办公室主任老刘被领导叫去。老刘手里拿着本子和笔,等待领导发话。领导说,过几天机关得开个会,你准备一下。老刘说,开什么会?领导说,我正想着呢,你说开什么会合适呢?老刘说,现在正在反"四风",可不可以开一个关于加强会议管理的会议?领导说,嗯,好的。我同意。老刘说,会议让张局长来主持吧,他是常务副局长。领导说,嗯,可以。主持词你准备。老刘说,第一个议程是,李副局长宣读有关加强会议管理的文件。
<正>郑州:河南人民出版社,2010,264页,32元,ISBN:978-7-215-07223-721世纪以来,重大危机事件接连发生,危机管理开始成为社会科学领域的学术焦点。本书在领导科学与危机管理的交叉点处进行深入探讨,创新性地提出了从领导力和公共关系的角度研究危机管理的研究视角。在这个挑战与机遇并存的时代,领导者(公共政策制定者)应如何处理危机,防范政治风险的同时抓住发展机遇?本书作者针对这一系列问题给出了答案。本书由四位作者共同...
<正>在开展深入学习实践科学发展观活动关键时期,市委召集全市县处级主要领导干部,举办了"提高领导科学发展、促进社会和谐能力"培训班。此举正当其时,意义重大。领导干部是推动科学发展,构建和谐社会的决策
<正>发展是第一要义,提高领导科学发展的能力,推动经济社会又好又快发展,是领导干部学习实践科学发展观的内在要求。基层党委、政府作为党和国家政策的直接实施者和主要执行者,提高领导科学发展的能力,关键是要改进施政方法、提高执政能力。
<正>贯彻落实科学发展观,需要高效的执行力。领导干部作为科学发展的引领者、正确思路的决策者、实践行为的示范者,要真正担当起领导科学发展的责任,就必须切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,用"心"谋事、共事和处事,切实提高执行力。
如何做一名优秀的行长,这是一个内容十分丰富、内涵十分深刻的课题。思考这一问题可以从一个人的品格、学识、专业素养、组织协调能力等诸多方面寻求答案,也可以从领导科学、管理科学以及若干励志类专著中去学习和领悟。但我更愿意紧扣商业银行这个特殊的行业和行长这个特殊的岗位来思考这一命题。我觉得,要想成为一名优秀的行长,除了必须具备优秀管理者所共有的品格、学识、经验、能力以外,尤其要在“职业敏锐力、内部控制力...
《三国演义》作为中国的四大古典名著之一,无论从史学角度还是在文学角度都具有非常重要的价值,甚至对现代的人力资源管理都具有重要的意义。《三国演义》中的每一个人物神态各异、个性鲜明、耐人寻味。尤其是蜀王刘备,他的识才与用才之道,可以说是对"现代管理学"与"领导科学"的经典诠释。
当年那批“闯关东”的干部,大部分获得了提拔,已经有4人升为副部级干部。但他们中留下来的不多,多人后来都回到了部委或者原来的地区,其中有挂职期满需要回去的,也有被调回部委的。